Sourcing

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OFFRE DE SOURCING RECRUTEMENT

Actuellement, les recruteurs des sociétés font face à une pénurie de candidature et de compétence presque dans tous les domaines d’activité. 

Le sourcing reconnu comme le pilier du processus de recrutement, est un moyen de résoudre ce problème.

L’objectif principal du sourcing est avant tout d‘atteindre le plus grand nombre de candidat pour avoir le maximum de choix.

Convaincu du fait que plus la zone de diffusion est large (sites d’emploi, réseaux sociaux, écoles…), plus les candidats ciblés sont nombreux.

Notre équipe #Team KENTIA-RH.COM sarl a mis en place cette offre de sourcing pour élargir la zone d’impact des offres publiées.



Sourcing recrutement ? 

L‘offre consiste à accompagner nos clients dans leur sourcing. Cette offre est à destination de tous professionnels souhaitant élargir leurs zones d’influence.


Nous prenons en charge la publication de vos offres d’emploi en temps voulu avec une large diffusion sur des différents plateformes, permettant de pouvoir sourcer des candidats : via les pages entreprises ou encore via les groupes :

  • kentia-recrutement.com 

  • Pages sur les réseaux sociaux : 24 500 abonnés (linkedin, facebook, twitter, instagram)

  • Groupe sur les réseaux sociaux : 45 200 membres

Vos options?

En parallèle, nous avons mis en place trois autres options de Sourcing dans le but toujours de maximiser l’impact ainsi que l’interaction des publications


Nous vous invitons à découvrir ci-dessous le plus que chaque option renferme :


  • Social Network à 50 000 ar

- Boost sur facebook

- 5 jours de diffusion

- 50 000 personnes touchées par jour


  • Mass mailing à 119 000 ar

- 30 000 emails

- 100% professionnel


  • Combo à 136 000 au lieu de 169 000 ar

Gagnez 20% de remise en choisissant de bénéficier à la fois des trois (03) options :


- Sourcing recrutement

- Publicité payante

- Mass mailing


Vos avantages d’externalisé votre sourcing chez nous?

Externaliser son sourcing présente plusieurs avantages, à savoir :


Meilleure visibilité :

Nous nous appuyons sur notre stratégie communautaire pour générer la visibilité des offres d’emploi. Composé de 50 000 membres, notre communauté virtuelle renforcera la diffusion de l’offre et maximisera le nombre de candidature.


Rapport qualité / prix

Nous proposons un service de qualité dans un délai raisonnable et un coût abordable. Avec un coût de recrutement réduit, cette large diffusion permettra de diversifier le vivier de candidature.


Un gain de temps essentiel

Déjà évoqué depuis le début, en déléguant les tâches aux spécialistes, vous avez du temps pour vous adonner à d'autres responsabilités. À la fin, vous trouverez quand même le profil qui correspond aux mieux aux besoins de votre entreprise.


Service sur mesure

Dans l’objet d’une meilleure collaboration, les attentes du client sont nos priorités. Tout le processus est effectué avec soin et en adéquation avec les objectifs du client.


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